Promuovere la trasformazione e la resilienza dell’azienda con ambienti di lavoro ibridi
Nel 2020 molte organizzazioni sono state costrette ad adottare nuovi modi di lavorare a causa della pandemia COVID-19 che ha rivoluzionato il tradizionale posto di lavoro. Alla fine dei primi sei mesi dell’anno, secondo l’Organizzazione internazionale del lavoro, circa il 93% della forza lavoro globale viveva in Paesi soggetti a restrizioni e chiusure. Una ricerca di Gartner prevede che almeno il 48% dei lavoratori continuerà a lavorare a distanza in un modo o nell’altro anche dopo la pandemia.
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